学級経営のスキル– category –
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働きアリの法則から学ぶ:担任の本来の役割とリーダー育成
働きアリの法則というものを知っていますか? アリの集団では、積極的に働くアリ2割、普通に働くアリ6割、働かないアリ2割であり、その割合「2:6:2」は変わらない。 要するに、積極的に働くアリが、何らかの理由で数を減らすと、残りの8割から積... -
日記が教育に果たす役割:生徒の自己調整力と自己肯定感を高める
毎日、生徒の日記にコメント書いてるけど、みんなどんなコメント書いているんだろう。 こんな疑問を解決します。 本記事の内容 日記が教育に果たす役割とは? 日記のコメントを効果的に書くには 日記を使って自己肯定感を高める仕掛け 日記のやり取りは、... -
生活所見の書き方マスター!担任必見のテクニックと具体例
学年末、学期末の通知票に載せる生活所見だけど、どんなことを書いたらいいんだろう? こんな疑問を解決します。 本記事の内容 生活所見のススメ 先生たちの本音と実情 【具体例つき】効果的でシンプルな所見の書き方 【おまけ】「こんな生活所見はイヤだ... -
競い合いの効果的な仕掛け方:心の成長を軸にしたアプローチ
合唱コンクールで優勝したけど、隣のクラスの方が温かい雰囲気になっている気がする。優勝した方がいいクラスになるものじゃないの?どうやったら、隣のクラスみたいに温かい雰囲気になるんだろう? こんな疑問を解決します。 本記事の内容 競い合いの効果... -
行事中心からの脱却!学びの軌跡を日常に刻む
行事を中心に学級経営をしていると、行事がないこの時期に、何をしていいのか分からなくなります。 行事はスパイス的なもの。メインではありません。 -
効果的な『個人目標づくり』の秘訣:「目標また書くの?」からの脱却
効果的な『個人目標づくり』って、どうすればいいんだろう? そんな疑問に答えます。目標づくり、その活用方法を知りたい先生は必見です。
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